Руководитель отдела продаж( ПрК Большевичка )

Компания "ПрК Большевичка"

Наше предприятие было и остается лидером легкой промышленности Казахстана, сохраняет славные традиции, накопленный опыт, а название «Большевичка» остается своеобразным талисманом для предприятия и его потребителей.

Бренд «Большевичка» известен не только на территории Казахстана, но и далеко за пределами республики, а качество выпускаемого товара удовлетворяет требования самых взыскательных клиентов. Сегодня это стабильно работающее швейное производство, где трудится свыше 250 человек.

Мы предлагаем стабильный доход, обучение и успешную карьеру!

Обязанности:

• обеспечивать участие отдела в подготовке прогнозов, проектов перспективных и текущих планов производства и реализации продукции, проведении маркетинговых исследований по изучению спроса на продукцию компании;
• организовывать подготовку и заключение договоров на поставку продукции потребителям, согласование условий поставок;
• возглавлять работу по составлению планов поставок (продаж);
• выполнение плана реализации продукции, своевременному получению нарядов, спецификаций и иных документов на поставку;
• принимать участие в организации выставок, ярмарок, выставок-продаж и иных мероприятиях по рекламе продукции;
• рассмотрение поступающих в компанию претензий потребителей и подготовке ответов на предъявленные иски, а также претензий потребителям при нарушении ими условий договоров;
• координировать деятельность складов готовой продукции, руководит работниками отдела.

Требования:

• знание методов и порядок разработки прогнозов, перспективных и текущих планов производства и реализации продукции;
• перспективы развития организации;
• перспективы развития рынков сбыта по регионам;
• методы изучения-спроса на продукцию компании;
• порядок заключения договоров на поставку продукции, определения потребности в погрузочных и транспортных средствах;
• знание инструментов продаж В2В, В2C,B2G

Условия:

• график работы 5/2 с 8:00 - 17:00;
• полный социальный пакет;
• комфортабельный офис в центре города;
• наличие детского сада по государственной программе с оплатой только за питание;
• ежегодный трудовой отпуск;